Ich unterstütze dich bei der Disziplinarmaßnahmen deiner Mitarbeiter mit HR-Vorlagen und Anleitung

Mitarbeiterdisziplin-Templates & HR-Richtlinien für kleine Unternehmen

Weißt du nicht, wie du eine Disziplinarmaßnahme bei einem Mitarbeiter handhaben sollst?

Der Umgang mit Mitarbeiterproblemen ohne klaren Prozess kann Verwirrung, Inkonsistenz und rechtliche Risiken verursachen. Dieses Angebot bietet praktische Templates und HR-Richtlinien, um kleine Unternehmen bei der Dokumentation von Mitarbeiteranliegen und der einheitlichen Handhabung von Situationen zu unterstützen.

Entwickelt nach bewährten HR Business Partner-Methoden.

Ich stelle ein Employee Issue & Discipline Toolkit bereit, das für kleine Geschäftsinhaber, Manager und wachsende Teams ohne vollständige HR-Abteilung konzipiert ist.

Was dir das Toolkit hilft zu tun

• Mitarbeitersituationen klar dokumentieren
• Coaching-Gespräche führen
• Progressive Disziplin konsequent anwenden
• Arbeitsplatzuntersuchungen strukturieren
• Dokumentation für Kündigungen vorbereiten

Was du erhältst

• Employee Issue & Discipline Toolkit (bearbeitbare Excel-Datei)
• Sitautionserfassungsvorlage
• Workflow für Coaching-Gespräche
• Checkliste für progressive Disziplin
• Leitfaden für Arbeitsplatzuntersuchungen
• Checkliste für Kündigungsvorbereitungen

Alle Templates sind vollständig anpassbar, um deine Unternehmensprozesse zu entsprechen.

Ideal für

• Kleine Unternehmen ohne eigene HR-Abteilung
• Manager, die eine klare Struktur für h