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Ich extrahiere Jobangebote in Excel oder CSV
Web Scraping, Automatisierung und KI-Spezialist
Ich baue zuverlässige Python-Web-Scraper, Browser-Automatisierungen und praxisnahe, KI-gestützte Datenworkflows für schwierige Websites und große Datensätze. Dabei arbeite ich mit Selenium, Beautiful ...
Level 2
Hat hohe Leistungskriterien erfüllt und verfügt über eine nachgewiesene Erfolgsbilanz bei der Erfüllung von Kundenerwartungen.
Schnelle Antwortzeit
Zeichnet sich durch besonders schnelle Antwortzeit aus.
Über diesen Service
Benötigst du aktuelle Stellenangebote von öffentlichen Jobbörsen oder Firmenkarriereseiten, übersichtlich in einer sauberen Tabelle?
Sende die Quell-URLs, Standorte, Schlagwörter, Datumsbereich und benötigte Felder. Ich extrahiere zugängliche Angebote in Excel oder CSV mit konsistenten Spalten, Quellenlinks, Extraktionsdaten und Dublettenkontrollen.
Aktuelle Felder können Jobtitel, Arbeitgeber, Ort, Remote-Status, Veröffentlichungsdatum, Beschäftigungsart, öffentlich angezeigter Gehaltstext, Beschreibung, Fähigkeiten und Bewerbungs-URL umfassen.
Nützlich für Recruiting-Marktforschung, Analysen zu Einstellungs-Trends, Inhalte von Jobbörsen, interne Suchtools und periodische Berichte. Optionale KI-unterstützte Klassifikation kann Listings nach deiner Rolle, Seniorität, Fähigkeiten oder Branchenkategorien gruppieren.
Ich unterstütze nur öffentliche oder vom Käufer autorisierte Quellenseiten. Kandidatenprofile, Lebensläufe, personenbezogene Daten von Recruitern, Anreicherung persönlicher Kontakte, Login- oder CAPTCHA-Umgehung, automatisierte Bewerbungen, Kontoerstellung und verbotene Erfassung sind ausgeschlossen. Der Käufer ist für rechtskonforme Nutzung und Einhaltung der Quellennutzungsbedingungen verantwortlich.
Schreibe mir vor der Bestellung mit den genauen URLs, damit ich die Machbarkeit bestätigen kann.
Technologie:
Python
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scrapy
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Selen
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Beautiful Soup
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Dramatiker
Informationstyp:
Notierungen
•
Websites
•
Links
Technik:
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FAQ
Automatische Übersetzung
Welche Job-Quellen kannst du extrahieren?
Öffentliche Jobbörsen und Firmenkarriereseiten können unterstützt werden. Die Machbarkeit hängt von der konkreten URL, Aufbau der Seite, Zugriffsregeln, Filtern und dem gewünschten Volumen ab. Sende jede Quelle vor der Bestellung.
Kannst du LinkedIn oder login-geschützte Joblisten durchsuchen?
Ich biete keinen Login-Umgehung, Credential-Abusus, CAPTCHA-Umgehung oder verbotene Automatisierung an. Sende die genaue Quelle, damit ich bestätigen kann, ob eine konforme öffentliche Methode verfügbar ist.
Welche Felder können enthalten sein?
Zu den üblichen Feldern gehören Jobtitel, Arbeitgeber, Ort, Remote-Status, Veröffentlichungsdatum, Beschäftigungsart, Gehaltsangaben, Beschreibung, Fähigkeiten und die Quell-URL, wenn sie öffentlich angezeigt wird.
Kannst du doppelte Job Listings entfernen?
Ja. Ich kann genaue Duplikate prüfen und vereinbarte Abgleichregeln anwenden, z. B. anhand von Titel, Arbeitgeber, Ort und Quell-URL. Ähnliche Listings können individuelle Regeln erfordern.
Kannst du Gehaltsinformationen erfassen?
Ja, wenn Gehalts- oder Vergütungsangaben beim vereinbarten Source öffentlich sichtbar sind. Ich schätze oder erfinde keine Gehaltswerte, wenn die Quelle sie nicht liefert.
Wie wird AI genutzt?
KI ist optional. Sie kann Listings anhand deiner Kategorien und Beispiele klassifizieren. Vorort wird zunächst regelbasierte Filterung angewendet, um Token-Kosten und Reaktionszeit zu senken.
Kannst du wiederkehrende Updates liefern?
Eine geplante Aktualisierung kann nach Prüfung der Quellen, Frequenz, Hosting, Volumen und Zugriffsregeln angeboten werden. Sie ist in den aufgeführten Einmal-Paketen nicht enthalten.
Du automatisierst Bewerbungen?
Nein. Dieser Service extrahiert und strukturiert öffentliche Joblistings-Daten. Er reicht keine Bewerbungen ein, erstellt keine Konten, kontaktiert Arbeitgeber oder nimmt sich als Bewerber aus.
