Ich werde Executive LinkedIn Beratung anbieten

Dieser Executive LinkedIn Beratungsservice richtet sich an Tech-C-Suites, Startup-Gründer, VPs und leitende Führungskräfte, die LinkedIn nutzen möchten, um Pipeline, Talent, Speaking- und Vorstands-Chancen zu generieren, nicht nur für Vanity-Likes.

Ich helfe Tech-C-Suites und Gründern bei Fragen wie: Was sollte meine LinkedIn-Strategie sein? Wie positioniere ich mich für Käufer, Investoren oder Vorstandsrollen? Worüber sollte ich als CEO/CTO sprechen? Wie oft sollte ich posten? Wie nutze ich LinkedIn, ohne dass es meine Woche übernimmt?

Wir starten mit einer gründlichen Analyse deines aktuellen Profils, deiner Aktivitäten und Ziele. Dann zeige ich dir genau, was du ändern solltest, warum es wichtig ist und wie es mit Umsatz, Talent, Speaking oder Sichtbarkeit im Vorstand zusammenhängt – damit du mit einem klaren, einfachen LinkedIn-Plan gehst.

Absolut. Ich berate dich, wie du deine About-, Experience- und Featured-Bereiche so anpasst, dass sie die Sprache von Kunden, Investoren und Top-Talenten sprechen – nicht HR-Sprech – und gleichzeitig zu deiner persönlichen Marke und deinen Wachstumszielen passen.

Ja. Im Rahmen meiner Executive LinkedIn Beratung gehe ich dein Profil Abschnitt für Abschnitt durch und sage dir, was du beibehalten, was du verbessern und was fehlt, um den Standard eines Fortune 500-Executives zu erfüllen.

Ja. Ich zeige dir, wie du Kommentare, DMs und Kontaktanfragen strategisch nutzt, wen du ansprechen solltest, was du sagen kannst und wie du eine sichtbare Präsenz in deinen Zielnetzwerken aufbaust.

Du gehst mit einer klaren Checkliste zur Profiloptimierung, Positionierungshinweisen, einem einfachen Content-Framework und einer Connection-/Comment-Strategie, die auf deine Ziele abgestimmt ist – so weißt du genau, was du jede Woche auf LinkedIn tun musst.

Ja, viele Kunden posten bereits, fühlen sich aber „zufällig“. Ich helfe dir, deine Positionierung zu schärfen, deine Aktivitäten an konkrete Ergebnisse anzupassen und das Rätselraten, was auf LinkedIn „funktioniert“, zu beenden, damit deine Zeit auf der Plattform tatsächlich Geschäftsergebnisse bringt.

Ja. Ich sage nicht nur „poste mehr“. Ich helfe dir, 3–5 Content-Säulen, Beispiel-Ansätze und Formate zu definieren, die zu deinem Zeitplan und deiner Persönlichkeit passen, damit du weißt, worüber du sprechen solltest und warum es bei deinem ICP ankommt, während du das Schreiben selbst übernimmst.