Ich verfasse überzeugende Stellenbeschreibungen, die Top-Talente anziehen

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HR-Berater, spezialisiert auf Employer Brand Marketing

Mit einer Grundlage in People Operations und HR-Strategie basiert meine Arbeit auf einem tiefen Verständnis dafür, was die Employee Experience wirklich prägt – Führungsentscheidungen, Unternehmenskult...

Über diesen Service

Hast du Schwierigkeiten, die richtigen Kandidaten für deine Stellenanzeigen zu gewinnen, oder kommen einfach zu wenige? Ich schreibe oder überarbeite Stellenbeschreibungen, die die Rolle, die Unternehmenskultur und die Chance klar kommunizieren, damit sich die passenden Bewerber wirklich bewerben.

Mit meinem Hintergrund in HR und Marketing verfasse ich JDs, die Professionalität mit Persönlichkeit verbinden, unbewusste Vorurteile entfernen und so strukturiert sind, dass sie auf Jobbörsen und ATS-Plattformen gut performen.

Jede JD enthält: eine überzeugende Rollenübersicht, strukturierte Verantwortlichkeiten und Anforderungen, eine Überprüfung auf inklusive Sprache und eine Kultur-/Werteübersicht.

Ein Intake-Formular wird dir zugeschickt, um weitere Informationen zu sammeln.