Ich finde hochqualifizierte und potentielle Kandidaten

Qualifizierte und potenzielle Kandidaten aus bezahlten Konten rekrutieren

• Qualifizierte Kandidaten anhand vorgegebener Kriterien und Stellenbeschreibung finden
• Kontaktinformationen (E-Mails und Nummern) auf Wunsch ermitteln
• Eine Tabelle mit qualifizierten Kandidaten erstellen und die Ergebnisse an den Kunden übergeben

Ich habe Erfahrung darin, Kontakte aus

• LinkedIn Premium (Ich habe mein eigenes bezahltes Konto)
• Monster
• Dice
• CareerBuilder
• Indeed
• Recruit the Ladders
• Jigsaw (data.com)
• Boolean Strings
• X-Ray Searches
• Social Media (Facebook, Twitter)
• Websites
• Weitere Jobseiten und Foren als meine Sourcing-Tools.

Branchen, auf die ich spezialisiert bin: 

• Informationstechnologie (IT)
• Biotechnologie/Pharma
• Buchhaltung und Finanzen
• Marketing, Werbung und Vertrieb
• Ingenieurwesen
• Bauwesen
• Versicherungen
• Recht/Legal 
• Fitnessstudio/Kampfsport
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In der Tabelle biete ich folgende Spalten an:

• Vorname
• Nachname
• Position
• Firma
• Standort
• E-Mail
• Kontakt Nummer
• URL
• Meine Notizen