Ich baue eine professionelle Jobbörse, Personalagentur oder Staffing-Website auf


Über diesen Service
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Ich baue eine Jobbörse, Personalvermittlung & Staffing-Agentur Website auf WordPress!!!
Suchst du eine Plattform wie Indeed oder LinkedIn? Ich bin Muhammad Rumaan, ein WordPress-Recruiting-Spezialist mit über 6 Jahren Erfahrung im Aufbau von hochkonvertierenden Jobbörsen, Personalvermittlungsseiten & HR-Portalen weltweit.
Was du bekommst:
- Stellenanzeigen & Bewerbermanagement
- Arbeitgeber- & Bewerber-Dashboards
- Lebenslauf-Upload & CV-Builder
- Bezahlte Anzeigen & Monetarisierung (WooCommerce)
- Erweiterte Suche & Job-Filter
- E-Mail-Benachrichtigungen & Social Login
- SEO-optimiert & mobil responsive
- Zahlungsgateway (Stripe/PayPal)
- Schnelligkeit & Sicherheitsoptimierung
Perfekt für: Lokale/internationale Jobportale, Personalvermittlungen, Gesundheitswesen-Rekrutierung, Executive Search, Freelancer-Plattformen, Nischen-Jobbörsen (Tech, Finanzen, Bau), HR-Berater & Solo-Recruiter.
Tools: WP Job Manager | Jobify | Elementor Pro | Yoast SEO | WooCommerce
Warum ich? Über 6 Jahre WordPress-Erfahrung Pünktliche Lieferung garantiert Revisionen inklusive Support nach der Lieferung 100% Zufriedenheit garantiert
Schreib mir vor der Bestellung, lass uns noch heute deine Traum-Rekrutierungsplattform aufbauen!
Service-MeilensteineNEU
Zahle für dein Projekt mit Meilensteinen: Du zahlst nur dann, wenn es Zeit ist, ein neues Projekt zu starten, oder du entscheidest dich für eine einmalige Zahlung.
- Basic-Paket.
- 1. Meilenstein: Erster Entwurf2 Tag(e) Lieferzeit · Unbegrenzt Revisionen85 $Jetzt zahlen
Ich werde einen ersten Entwurf der Lieferung vorbereiten.
- 2. Meilenstein: Lieferung1 Tag(e) Lieferzeit · Unbegrenzt Revisionen85 $Bezahle später
Ich sende Ihnen die endgültige Lieferung zur Überprüfung und Rückmeldung.
Dies sind die Schritte, die wir ausführen werden, um dein Projekt fertigzustellen.
Rechte Dritter respektieren
Bitte beachte, dass es gegen die Richtlinien von Fiverr verstößt, wenn Freelancer Themes, Vorlagen oder andere Elemente, die die Rechte Dritter oder geltende Gesetze verletzen, in die gelieferte Arbeit aufnehmen. Lies mehr darüber in unseren Leitfaden für verantwortungsvolle digitale Kreation.
Lerne Rumaan Sohail kennen
Precision in Every Pixel
- AusPakistan
- Mitglied seitMärz 2022
- ⌀ Antwortzeit1 Stunde
- Letzte Lieferung1 Monat
Sprachen
Urdu, Englisch, Deutsch
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FAQ
Automatische Übersetzung
Welche Plattform nutzt du, um die Jobbörse oder die Recruiting-Website zu erstellen?
Ich erstelle alle Jobbörsen und Recruiting-Websites mit WordPress und nutze dafür Premium-Plugins wie WP Job Manager, Jobify und Listify. WordPress ist die flexibelste, SEO-freundlichste und skalierbarste Plattform für Jobportale, Personalvermittlungsseiten und Recruiting-Plattformen jeder Größe.
Können Arbeitgeber Stellen posten und Kandidaten sich direkt auf der Website bewerben?
Ja! Die Website bietet eine vollständige Front-End-Stellenanzeige für Arbeitgeber und ein nahtloses Bewerbungssystem für Jobsuchende. Sowohl Arbeitgeber als auch Kandidaten erhalten eigene Dashboards, um Inserate, Bewerbungen und Profile zu verwalten — genau wie bei Indeed oder LinkedIn.
Kann ich den Arbeitgebern Geld für das Posten von Stellen auf meiner Plattform berechnen?
Absolut. Ich integriere WooCommerce-basierte Monetarisierung, sodass du kostenlose, hervorgehobene oder Premium-Jobanzeigenpakete anbieten kannst. Du kannst auch Mitgliedschaftspläne, Gebühren für den Lebenslaufzugang und Abonnementpakete hinzufügen, um wiederkehrende Einnahmen zu generieren.
Funktioniert die Website auf Mobiltelefonen und Tablets?
Ja. Jede Website, die ich erstelle, ist zu 100 % mobil-responsiv und wird auf allen Bildschirmgrößen und Browsern getestet. Da über 70 % der Jobsuchenden mobil suchen, hat das in jedem Projekt höchste Priorität.
Muss ich Hosting und eine Domain bereitstellen?
Ja, du brauchst einen Domainnamen und ein Hosting-Konto. Falls du noch keines hast, berate ich dich gern bei den besten günstigen Optionen für eine Jobbörse oder Recruiting-Website. Ich kümmere mich um die komplette Einrichtung und Installation, sobald du Zugang schickst.
Wie lange dauert es, die Recruiting- oder Staffing-Website zu erstellen?
Die Lieferzeit hängt vom gewählten Paket ab. Eine einfache Jobbörse dauert 3–5 Tage, eine Standard-Recruiting-Website 5–7 Tage, und eine vollständig maßgeschneiderte Staffing-Agentur-Plattform bis zu 10–14 Tage. Ich liefere immer pünktlich wie versprochen.
Was passiert, wenn ich nach der Lieferung Änderungen oder Unterstützung benötige?
Ich biete Revisionen innerhalb jedes Pakets an und unterstütze nach der Lieferung, damit alles reibungslos läuft. Wenn du laufende Wartung oder zukünftige Upgrades brauchst, biete ich das auch als Zusatzservice an. Nach dem Live-Gang deiner Seite bist du nie allein.

