Ich erstelle fortgeschrittene und Matrix-Berichte, HCM-Aufgaben und EIB

 Ich habe über 4 Jahre Erfahrung als professioneller Workday HCM Berater mit fundiertem Fachwissen in:

1. Personalmanagement-Events: Praktische Erfahrung bei Einstellungen, Kündigungen, Stellenwechseln und Positionsverwaltung.
2. Business Process Framework: Konfiguration von Einstellungsdefinitionen, Erstellen/Bearbeiten von Positionen, Kündigungsprozessen, Vorschlagen von Vergütungen und verwandten Workflows.
3. Funktionale Bereiche: Rollen & Organisationen, Stellen- & Positionsverwaltung, Grundvergütung und Integrationen.
4. Sicherheitskonfiguration: Fortgeschrittene Kenntnisse in Domain Security Policies und rollenbasierter Sicherheitskonfiguration.
5. Workday Reporting: Entwicklung von Standard-, erweiterten und Matrix-Berichten mit mehreren Datenquellen und komplexen berechneten Feldern. Ich liebe es, Rohdaten in aussagekräftige Dashboards und Berichte umzuwandeln, die Organisationen helfen, klügere und schnellere Entscheidungen zu treffen.
6. Integrationen (EIB): Import und Export mit dem Enterprise Interface Builder für Prozesse wie Mitarbeiter einstellen, Vertrag für Zeitarbeit, Erstellen/Bearbeiten von Positionen & Einschränkungen, Einreichen von Stellenprofilen, Ändern des Jobtitels und Berichte als Web Service (RaaS). Lass mich dir die Chance geben, dein Workday-System zu unterstützen und zu optimieren, damit es genau auf deine Geschäftsbedürfnisse abgestimmt ist.