Ich entwerfe wasserdichte Gründungs- und Managementvereinbarungen
Lizenzierter US-Anwalt, Ironclad Startup, LLC und Unternehmensvereinbarungen
Über diesen Service
Der Hauptgrund, warum Startups scheitern, sind Streitigkeiten unter den Mitgründern. Schütze dein Unternehmen mit einer klaren, rechtlich bindenden Ownership- und Managementvereinbarung, die von einem lizenzierten US-Anwalt (Bar #143842) erstellt wurde.
Ein Handschlag reicht nicht aus. Du brauchst strenge vertragliche Richtlinien, die regeln, was passiert, wenn ein Gründer aussteigt, unterperformt oder seine Anteile verkaufen möchte. Ich erstelle präzise Vereinbarungen, die Kontrolle festlegen, Anreize ausrichten und das Unternehmen vor unzuverlässigen Partnern schützen.
Wichtige Punkte, die abgedeckt werden:
Genaue Beteiligungsaufteilungen und Bewertungskennzahlen
Alltägliche Managementaufgaben und Befugnisgrenzen
Vesting-Zeitpläne (zeitbasiert und meilensteinbasiert)
„Cliffs“ und Austrittsprotokolle für Gründer
Kauf- und Verkaufsmechanismen (Vorkaufsrecht, Deadlocks)
Vertraulichkeits- und Wettbewerbsverbote
Sofort starten:
Sieh dir meine Pakete an und klicke auf Bestellung. Du erhältst sofort ein schriftliches Intake-Formular, um deine Partnerstruktur zu skizzieren. Keine Anrufe, keine Verzögerungen – nur schnelle, professionelle rechtliche Entwürfe, die dir das sichere Aufbauen deines Unternehmens ermöglichen.
Rechtsberatungs-Services werden nicht geprüft
Bitte beachte, dass es für diese Dienstleistung kein Screening-Verfahren gibt. Wir empfehlen dir, dem Freelancer eine Nachricht zu senden und alle erforderlichen Details zu klären, bevor du einen Auftrag erteilst. Pro Freelancer in dieser Kategorie haben ein Prüfverfahren durchlaufen. Weitere Details findest du hier.
FAQ
Automatische Übersetzung
Was passiert, wenn ein Gründer ohne Vereinbarung kündigt?
Ohne eine Vereinbarung kann ein ausscheidender Gründer mit seinem vollen Anteil gehen, ohne Arbeit zu leisten, während du das Unternehmen aufbaust. Das verhindere ich.
Was ist ein Vesting-Plan?
Vesting bedeutet, dass Gründer ihren Anteil im Laufe der Zeit verdienen (typischerweise 4 Jahre). Wenn sie frühzeitig gehen, hat das Unternehmen das Recht, unverdiente Anteile zurückzukaufen.
Wie löst du einen 50/50-Deadlock?
Im Premium-Paket sind spezielle Deadlock-Lösungs Klauseln enthalten (wie eine Kauf- und Verkaufsregelung „Texas Shootout“), um unlösbare Patt-Situationen zu klären.
Was, wenn sich unsere Managementrollen später ändern?
Die von mir erstellten Vereinbarungen enthalten Änderungs Klauseln, die es dir und deinen Partnern ermöglichen, Rollen und Verantwortlichkeiten in Zukunft formell per schriftlicher Abstimmung zu aktualisieren.
Wie läuft der Prozess ab, wenn wir bereit sind?
Wähle dein Paket und schließe die Bestellung ab. Du erhältst sofort einen textbasierten Fragebogen, den du in deinem eigenen Tempo ausfüllst. Nach der Einreichung erstelle ich deinen Vertrag.
