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Ich erstelle rechtlich bindende Unternehmensanteilverträge
Lizenzierte US-Anwältin für Unternehmens-, Eigenkapital- und Investorenvereinbarungen
Ich bin Elizabeth Jane Morrell, eine lizenzierte US-Anwältin (Bar #244978) mit umfangreicher Expertise im Gesellschaftsrecht, spezialisiert auf Startup-Eigenkapital, Gesellschafter- und Investorenvere...
Über diesen Service
Schütze deine Kapitalisierungstabelle. Ich bin Elizabeth Jane Morrell, eine lizenzierte US-Anwältin (Bar #244978) und biete erstklassige rechtliche Entwürfe für Eigentumsanteile an.
Anteilsgewährung an Mitgründer, Mitarbeiter oder Berater ist das Lebenselixier des Geschäftswachstums, aber sie muss innerhalb strenger rechtlicher Grenzen erfolgen. Shares ohne Vesting-Pläne, Cliff-Perioden oder Rückkaufrechte zu verteilen, ist eine enorme Haftung.
Meine Anteilverträge umfassen:
- Detaillierte Vesting-Pläne (Standard 4 Jahre mit 1 Jahr Cliff oder individuell).
- Rückkaufrechte und Vorkaufsrechte (ROFR).
- Bedingungen für den Anteilsverlust (Kündigung aus wichtigem Grund vs. ohne Grund).
- Stimmrechte, die an die Anteile gebunden sind.
Ich sorge dafür, dass deine Anteilverträge klar, professionell sind und den Schutz deines Kerngeschäfts stark betonen. Vermeide es, dein Unternehmen versehentlich zu verschenken.
Alle Kommunikation erfolgt über Fiverr-Nachrichten, um schnelle, dokumentierte Entscheidungen zu gewährleisten.
Wähle dein Paket und sende deine Anforderungen, um deinen rechtssicheren Anteilvertrag erstellen zu lassen.
Rechtsgebiet:
Gesellschaftsrecht (Unternehmen)
Dokumenttyp:
Servicevereinbarung
Rechtsberatungs-Services werden nicht geprüft
Bitte beachte, dass es für diese Dienstleistung kein Screening-Verfahren gibt. Wir empfehlen dir, dem Freelancer eine Nachricht zu senden und alle erforderlichen Details zu klären, bevor du einen Auftrag erteilst. Pro Freelancer in dieser Kategorie haben ein Prüfverfahren durchlaufen. Weitere Details findest du hier.
FAQ
Automatische Übersetzung
Was ist ein Vesting-Zeitplan?
Ein Plan, der festlegt, wann ein Gründer oder Mitarbeiter tatsächlich "Eigentümer" ihrer Anteile ist, meist über mehrere Jahre, um sicherzustellen, dass sie das Unternehmen nicht frühzeitig mit Anteilen verlassen.
Kannst du Employee Stock Ownership Plans (ESOPs) entwerfen?
Ja, aber ESOPs sind äußerst komplex und erfordern ein individuelles Angebot. Bitte schreibe mir zuerst.
Brauche ich dafür eine LLC oder eine C-Corp?
Diese Verträge können sowohl für LLCs (Mitgliedschaftsanteile) als auch für Corporation (Aktienoptionen/-zuteilungen) angepasst werden.
Ist das auch für Berater geeignet?
Ja, ich kann die Anteilvereinbarung speziell für eine FAST-Struktur (Founder Advisor Standard Template) anpassen.
Bietest du Telefonate an, um die Anteilsaufteilung zu besprechen?
Nein, alle strategischen Diskussionen und Anweisungen müssen im Fiverr-Bestellchat getippt werden, um eine präzise rechtliche Dokumentation zu gewährleisten.
