Kategorien durchsuchen
Entdecken
Fiverr Pro
Deutsch
$
USD
Ich werde dein HR- und Admin-Assistent sein
HR- und Verwaltungsassistent
Ich bin ein HR- und Verwaltungsprofi, der zuverlässige Remote-Unterstützung für HR-Operationen und das Management des Mitarbeiterlebenszyklus anbietet. Meine praktische Erfahrung umfasst Rekrutierungs...
Über diesen Service
Ich biete professionelle Virtuelle HR- & Admin-Unterstützung basierend auf praktischer Erfahrung im Management des Employee Lifecycle und den täglichen HR-Operationen.
Ich kann bei folgenden Aufgaben helfen:
Rekrutierung & Einstellungsdokumentation
Mitarbeiter-Onboarding und Eintrittsprozesse
Mitarbeiterakten und HR-Dokumentation
Urlaubs- und Anwesenheitsverwaltung
HR-Briefe, Mitteilungen und offizielle Korrespondenz
Abmahnungen, Erklärungen und Disziplinarische Dokumentation
Vertragsverlängerungen und Mitarbeiterstatus-Tracking
Leistungs- und Beförderungsdokumentation
HR-Berichte, Tracker und Excel-basierte Aufzeichnungen
Transfer-, Kündigungs-, Renten- und Austrittsdokumentation
Allgemeine HR- und Verwaltungsunterstützung
Ob du eine einmalige HR-Aufgabe oder laufende virtuelle HR-Unterstützung brauchst, ich kann eine organisierte, professionelle und vertrauliche Unterstützung bieten, die auf deine Anforderungen zugeschnitten ist.
Hast du eine spezielle HR/Admin-Aufgabe? Schick mir die Details und wir besprechen, wie ich helfen kann
Branche:
Öffentlicher Sektor
•
Dienstleistungen
•
Andere
Zielland:
Australien
•
Kanada
•
Großbritannien
•
USA
Mein Portfolio
FAQ
Automatische Übersetzung
Welche HR- und Verwaltungsdienste bietest du an?
Ich biete virtuelle HR- und Verwaltungsunterstützung, einschließlich Mitarbeiter-Onboarding, HR-Dokumentation, Urlaubs- und Anwesenheitsverwaltung, Mitarbeiterakten, HR-Briefe, Disziplinardokumentation, Vertragsverfolgung, Leistungsdokumentation, HR-Berichte, Excel-Tracker und Austritts-/Renten-Dokumente.
Kannst du laufende virtuelle HR-Unterstützung bieten?
Ja. Ich kann laufende remote HR- und Verwaltungsunterstützung basierend auf deinen Geschäftsanforderungen anbieten. Für wiederkehrende oder langfristige Unterstützung kontaktiere mich bitte für ein individuelles Angebot.
Kannst du eine einmalige HR-Aufgabe übernehmen?
Absolut. Du kannst mich für eine spezifische HR- oder Verwaltungsaufgabe engagieren, wie z.B. die Erstellung eines Dokuments, das Erstellen eines Trackers, die Organisation von Mitarbeiterakten oder die Vorbereitung einer Onboarding-Checkliste.
Kannst du mit vertraulichen Mitarbeiterinformationen arbeiten?
Ja. Ich verstehe, dass HR-Arbeit sensible Mitarbeiterinformationen umfasst, und werde die vom Kunden bereitgestellten Informationen professionell und vertraulich behandeln.
Kannst du HR-Dokumente und Vorlagen erstellen?
Ja. Ich kann professionelle HR-Briefe, Formulare, Checklisten, Tracker, Berichte und andere administrative Vorlagen nach deinen Anforderungen erstellen.
Kannst du mit Excel und Mitarbeiterakten arbeiten?
Ja. Ich kann Mitarbeiterinformationen, Urlaubsaufzeichnungen, HR-Tracker, Berichte und andere administrative Aufzeichnungen mit Excel und verwandten Office-Tools organisieren.
Kannst du rechtliche HR- oder arbeitsrechtliche Beratung geben?
Ich biete HR-Administrative und Dokumentationsunterstützung, keine rechtliche Beratung. Für landesspezifische arbeitsrechtliche oder rechtliche Angelegenheiten empfehle ich die Konsultation eines qualifizierten lokalen Arbeitsrechtsexperten.
Was brauchst du von mir, um anzufangen?
Bitte gib die Aufgabenbeschreibung, relevante Mitarbeiter-/Unternehmensinformationen, bevorzugtes Format, vorhandene Vorlagen oder Richtlinien (falls vorhanden) und alle spezifischen Anweisungen an, die ich befolgen soll.
Kannst du HR-Operationen für Unternehmen außerhalb deines Landes unterstützen?
Ja. Ich kann remote HR-Administrative und Dokumentationsunterstützung für internationale Kunden anbieten. Rechtliche, steuerliche, payroll- oder gesetzliche Anforderungen in bestimmten Ländern sollten jedoch von einem entsprechend qualifizierten Fachmann in der jeweiligen Jurisdiktion erledigt werden.
