Ich bin dein LinkedIn-Recruiter und Headhunter
Der Wachstumspartner: HR-Spezialist, Executive Assistant und Verantwortungscoach
Über diesen Service
Lass mich deinen nächsten Schlüsselmitarbeiter finden.
Auf dem heutigen Markt suchen die besten Talente nicht auf Jobbörsen, sondern sind „passive“ Kandidaten, die derzeit in ihren Rollen herausragend sind. Um die Top 1 % zu rekrutieren, brauchst du einen Headhunter, der weiß, wie man sie findet und vor allem, wie man das Gespräch beginnt.
Als erfahrener Technical Recruiter und Headhunter nutze ich eine LinkedIn Recruiter Professional-Sitzung und fortschrittliche Boolean-Search-Strings, um Kandidaten zu identifizieren, die genau deinen Anforderungen entsprechen.
Warum mich einstellen?
1. Premium-Tools: Vollzugriff auf das LinkedIn Recruiter-Ökosystem.
2. Diskretion & Professionalität: Deine Firmenmarke wird bei jedem Kontakt mit höchsten Standards vertreten.
Zweck:
Business
FAQ
Automatische Übersetzung
Garantierst du, dass die Kandidaten ein Interview annehmen?
Obwohl ich keine endgültige Entscheidung der Kandidaten garantieren kann, versichere ich, dass jeder Lead, den ich liefere, deinen spezifischen JD-Anforderungen entspricht. Für die Premium-Stufe liefere ich nur Kandidaten, die ausdrücklich Interesse an einem Gespräch gezeigt haben.
Stellst du die persönlichen E-Mail-Adressen oder Telefonnummern der Kandidaten bereit?
Meine Hauptmethode ist LinkedIn Outreach. Wenn du persönliche Kontaktdaten benötigst, kann ich diese ebenfalls bereitstellen.
