Ich werde jede Jobinterview-Aufgabe oder -Auftrag klären

Du hast dich bei einem Unternehmen beworben, das du liebst. Es ist dein Traumjob. Alles passt. 

Herzlichen Glückwunsch! Dein Lebenslauf hat das ATS überwunden und ist beim Personalchef angekommen. 

Ein paar Tage/Wochen später, erhältst du die E-Mail: 

„Du wurdest shortlisted als einer der Kandidaten, die wir für diese Stelle in Betracht ziehen. Aber zuerst gibt es eine Aufgabe, an der du arbeiten musst, um in die Interviewrunde zu kommen.“

Du hast die Fähigkeiten für den Job, aber nicht genug Zeit für solche Aufgaben, da die Opportunitätskosten für deine anderen täglichen Aktivitäten zu hoch sind. 

Hier komme ich ins Spiel. Da ich eng mit Interviewern, Recruitern, Geschäftsführern und Führungskräften zusammengearbeitet habe, weiß ich, was funktioniert und was nicht. Mein Ziel ist es, sicherzustellen, dass du nicht nur mit Selbstvertrauen in den Raum/die Call kommst, sondern auch mit dem Gefühl, dein Bestes gegeben zu haben.  

• Ich werde die zugewiesene Aufgabe, Fallstudie oder das Projekt prüfen, daran arbeiten unter Berücksichtigung aller festgelegten Ziele, Anweisungen und Bewertungskriterien und es gemäß den Einreichungsrichtlinien abliefern. 

9 von 10 Kunden, mit denen ich arbeite, bitten nicht um Überarbeitungen. Ich gebe mein Bestes, um es beim ersten Mal richtig zu machen.

Schick mir gerne eine DM, um deine Bedürfnisse zu klären, oder bestelle jetzt!