Kategorien durchsuchen
Entdecken
Fiverr Pro
Deutsch
$
USD
Ich erstelle einen kraftvollen Entwurf für eine Beschwerde wegen Arbeitsplatzrückschlag und unrechtmäßiger Kündigung
Lizenzierter US-Anwalt: Verteidigung deiner Bürger- und Arbeitsrechte
Ich bin Daniella Ashoori #348107, eine lizenzierte Anwältin, die sich dafür einsetzt, deine Rechte zu schützen. Mit umfangreicher Erfahrung im Bereich Bürgerrechte und Arbeitsrecht erstelle ich hochwe...
Über diesen Service
Hast du illegale Aktivitäten, unsichere Bedingungen oder Belästigung gemeldet, nur um dann entlassen, degradiert oder bestraft zu werden? Das ist Arbeitsplatzrückschlag, und es ist nach US-Recht streng verboten.
Ich bin ein lizenzierter US-Anwalt. Nachweis von Rückschlag erfordert einen spezifischen rechtlichen Rahmen: Du musst eine "geschützte Aktivität", eine "schädliche Maßnahme" und einen kausalen Zusammenhang zwischen beiden nachweisen. Als Experte im Arbeitsrecht weiß ich, wie ich deinen Zeitplan der Ereignisse in eine unbestreitbare rechtliche Erzählung einwebe.
Ich verfasse professionell:
- Beschwerden wegen unrechtmäßiger Kündigung.
- Ansprüche wegen feindlicher Arbeitsumgebung.
- Whistleblower-Beschwerden (Qui Tam / OSHA).
- Vorprozessuale Forderungsschreiben an Arbeitgeber.
Arbeitgeber verlassen sich auf teure Unternehmensanwälte, um dich einzuschüchtern. Egalisiere das Spielfeld mit einem professionell verfassten rechtlichen Dokument, das die entsprechenden Gesetze zitiert (FLSA, FMLA, Title VII Rückschlagsklauseln). Lass nicht zu, dass Arbeitgeber mit illegalen Strafen durchkommen. Wähle das Paket, das deinen Bedürfnissen entspricht, und gib jetzt deine Bestellung auf, um dich zu wehren.
Rechtsgebiet:
Arbeitsrecht (Beschäftigung)
Zielland:
USA
Rechtsberatungs-Services werden nicht geprüft
Bitte beachte, dass es für diese Dienstleistung kein Screening-Verfahren gibt. Wir empfehlen dir, dem Freelancer eine Nachricht zu senden und alle erforderlichen Details zu klären, bevor du einen Auftrag erteilst. Pro Freelancer in dieser Kategorie haben ein Prüfverfahren durchlaufen. Weitere Details findest du hier.
Meine weiteren Dienstleistungen im Bereich Rechtsberatung
FAQ
Automatische Übersetzung
Was zählt als "geschützte Aktivität"?
Das Einreichen einer formellen HR-Beschwerde, das Melden illegaler Handlungen, die Zusammenarbeit bei einer Untersuchung oder die Weigerung, etwas Illegales zu tun.
Brauche ich ein Mitarbeitendenhandbuch, damit du es überprüfst?
Das ist hilfreich, aber nicht zwingend erforderlich. Landes- und Bundesgesetze überschreiben oft die Richtlinien im Handbuch.
Kann ich klagen, wenn ich ein "at-will"-Mitarbeiter bin?
Ja. "At-will" bedeutet, dass du aus jedem rechtlichen Grund entlassen werden kannst, aber nicht aus einem illegalen Grund, wie Rückschlag.
