Ich baue eine gezielte Kandidaten-Pipeline für deine offene Stelle auf
Hervorragender leitender Forscher
Über diesen Service
Eine hochwertige Kandidatenpipeline für deine nächste Einstellung aufbauen
Die richtigen Kandidaten zu finden, braucht Zeit. Ich helfe Unternehmen, Startups und Personalvermittlungen dabei, gezielte Kandidatenpipelines zu erstellen, die auf ihre Einstellungsanforderungen zugeschnitten sind.
Mit LinkedIn Recruiter, fortgeschrittenen Boolean-Suchen und bewährten Recherchetechniken identifiziere ich qualifizierte Fachkräfte, die deinen Rollen-, Branchen- und Standortpräferenzen entsprechen. Jeder Kandidat wird manuell recherchiert und in einem strukturierten Bericht organisiert, sodass du leichter Outreach und Interviews starten kannst.
Dieses Service ist ideal für:
- Startups
- Personalvermittlungen
- HR-Teams
- Wachstumsorientierte Unternehmen
- Einstellungsmanager
Was du bekommst
Qualifizierte Kandidatenpipeline
Kandidatenname
Aktuelles Unternehmen & Jobtitel
LinkedIn-Profil-URLs
Standort
Erfahrung zusammenfassung
Organisierter Excel- oder Google Sheets-Bericht
Rollen, die ich recherchieren kann
Softwareentwicklung
Produktmanagement
Vertrieb & Marketing
Finanzen & Buchhaltung
HR & Talentakquise
Operations
Recht
Führungs- & Leitungspositionen
Warum solltest du mich wählen?
Manuell recherchierte Kandidaten
Maßgeschneiderte Sourcing-Strategie
Schnelle Bearbeitung
Globale Talentbeschaffung
Professionliche Kommunikation
Lass uns eine starke Talentpipeline aufbauen, die dir schnelles Hiring ermöglicht
Zielland:
Weltweit
Mein Portfolio
FAQ
Automatische Übersetzung
Was brauchen Sie für den Anfang?
Bitte gib den Jobtitel, die Stellenbeschreibung (falls vorhanden), erforderliche Fähigkeiten, Zielort, Erfahrungsstufe und alle bevorzugten oder ausgeschlossenen Unternehmen an.
Welche Branchen unterstützt du?
Ich recherchiere Kandidaten in den Bereichen Technologie, Finanzdienstleistungen, Einzelhandel, FMCG, Food & Beverage, professionelle Dienstleistungen, Gesundheitswesen, Fertigung und mehr.
Welche Informationen erhalte ich?
Du erhältst einen strukturierten Excel- oder Google Sheets-Bericht mit Kandidatennamen, Jobtiteln, aktuellen Unternehmen, LinkedIn-Profil-URLs, Standorten und Erfahrung zusammenfassungen.
Kannst du Kandidaten weltweit finden?
Ja. Ich kann Pipelines für lokale, regionale oder internationale Einstellungsanforderungen aufbauen.
Kontaktest du Kandidaten?
Nein. Dieses Gig konzentriert sich auf die Recherche und den Aufbau von Kandidatenpipelines. Outreach an Kandidaten ist nicht enthalten.
Wie stellen Sie die Qualität Ihrer Kandidaten sicher?
Jeder Kandidat wird manuell anhand deiner Einstellungs-kriterien recherchiert, inklusive Fähigkeiten, Erfahrung, Branchenhintergrund, Erfahrungsstufe und Standort.

