Ich werde Talente rekrutieren und Marktanalyse durchführen

Hallo, ich bin Cheer. Ich bin Recruiter mit über 7 Jahren Erfahrung in der Talentakquise und habe mit einigen der weltweit führenden Tech-Unternehmen wie Microsoft, Tencent und Pony.ai zusammengearbeitet.

Ich spezialisiere mich auf technische Rekrutierung und Talentbeschaffung, von Marktanalyse und Wettbewerberanalyse bis hin zu Kandidatenbewertung und Abschluss. Mein Hintergrund umfasst KI, autonomes Fahren, Gesundheitswesen und Unternehmenssoftware, was mir den Branchenkontext gibt, um die richtigen Talente effizient zu finden.

Was ich in deinen Einstellungsprozess einbringe:

Vollständige Rekrutierungserfahrung bei Microsoft (über 2 Jahre) und Tencent (Senior Recruiter)

Tiefes Verständnis für technische Rollen: Engineering, Produkt und bereichsübergreifende Positionen

Marktanalyse- und Stellenanalysefähigkeiten, die in mehreren schnelllebigen Branchen geschärft wurden

Mehrsprachige Fähigkeiten (Muttersprache Chinesisch, professionelles Englisch, plus Deutsch, Koreanisch und Hebräisch)

Etwas anderes: Ich habe auch einen Master in Security & Diplomacy von der Tel Aviv University und habe in Israel gelebt und gearbeitet, wo ich zuvor als Reiseleiter und Übersetzer tätig war. Das verleiht mir eine einzigartige interkulturelle Perspektive, die beim Sourcen über Regionen hinweg hilft.